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Que sont les contrats réservés?

Exécution des Contrats

Voyons que les contrats réservés ne sont rien dans les marchés publics. Ils sont essentiellement destinés aux entreprises d'économie sociale et à celles qui emploient des personnes handicapées. Ce n'est pas seulement un caprice légal, l'idée derrière tout cela est de pousser les politiques d'inclusion dans le monde du travail du secteur public. Autrement dit, l'État dépense non seulement de l'argent, mais essaie également de faire quelque chose de bien pour la société, de regarder.

Le rôle Est du «contrat réservé» provient directement de la loi 9/2017 des contrats du secteur public en Espagne (oui, la loi qui donne des douleurs à la tête à quiconque essaie de le lire entier). À l'article 22, ils vous indiquent clairement: l'administration peut décider que certains contrats ne peuvent être gagnés que par les centres d'emploi spéciaux et les sociétés d'insertion. Aucune concurrence sauvage de grandes entreprises toujours.

Et à quoi sert ce gâchis? Parce que pour les personnes handicapées ou à risque d'exclusion sociale d'avoir une porte ouverte sur le marché du travail. Ce n'est pas seulement parce qu'il a l'air bien, c'est une véritable histoire pour l'administration de remplir sa partie de la responsabilité sociale. Et, d'ailleurs, que les entreprises lancées dans ces offres peuvent éliminer une médallite de "nous sommes responsables" et améliorer leur image de société. Mais soyez prudent, ce n'est pas si facile; Pour participer, vous devez avoir un pourcentage de travailleurs handicapés ou dans une situation compliquée. Sinon, n'essayez même pas.

Si vous obtenez des problèmes de référencement, la question des contrats réservés est juteuse. Il y a suffisamment de personnes à la recherche et l'intérêt ne fait que monter, surtout si vous êtes impliqué dans des problèmes de marchés publics. Mots-clés pour le déposer: "Contrats réservés", "marchés publics", "intégration du travail", "handicap", "exclusion sociale", "responsabilité sociale des entreprises", et donc pour le style. Ne répétez pas toujours la même chose, que Google n'est pas stupide non plus. Synonymes: "Aide réservées", "Récompenses réservées", "Embauche réservée" ... ce qui bloque.

Bien sûr, ne perdez pas le nord. Vous pouvez écrire en pensant sur Google, mais en fin de compte, ce qui compte, c'est que les informations sont utiles pour les personnes qui vont la lire. Rien à publier des rouleaux vides uniquement pour les mots clés. Donnez de nouvelles données, expliquez comment se déroule le problème, mettez des références juridiques (sans s'endormir) et un type de type pratique pour les entreprises qui souhaitent assister à l'un de ces contrats. En fin de compte, il s'agit d'aider, pas de vertige.

Marta Jiménez

Marta Jiménez

Experte en marchés publics • Transformation numérique des appels d'offres • Formatrice et auteure chez Tendios

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